La alcaldesa de Argamasilla de Calatrava, Jacinta Monroy, acompañada del concejal de Bienestar Social, Sergio Gijón y el jefe de Servicios Sociales de la Diputación provincial, José Luis Requena, ha inaugurado el programa “Promueve V”, en el que 15 personas se van a formar como “Ayudante de cocina y servicio de mesas de comedor” en centros de atención a personas dependientes. El curso consta de una parte teórica, que se impartirá hasta diciembre, y otra de prácticas remuneradas en empresas, que se realizará entre los meses de enero y febrero.
La alcaldesa ha mostrado su agradecimiento a la Diputación que gestiona y dirige este programa, financiado por el Fondo Social Europeo en un 80% y la institución provincial, el 20% restante. Monroy ha calificado de “excelente noticia” poder dar a 15 rabaneros la posibilidad de formarse y mejorar sus posibilidades de inserción en el mercado laboral, destacando además la inclusión en la acción formativa de prácticas remuneradas.
Por su parte el concejal de Servicios Sociales, Sergio Gijón ha expresado también su agradecimiento y ha explicado que el ayuntamiento recibió más de 40 solicitudes, contando con 15 plazas disponibles, por lo que en la baremación se ha tenido en cuenta la formación previa y la experiencia de los candidatos en atención a personas dependientes, con el objetivo de conseguir después las máximas inserciones posibles.
José Luis Requena, responsable de Servicios Sociales de la Diputación, ha deseado a todos los alumnos participantes, entre los que hay hombres, mujeres, personas con discapacidad, y perfiles variados, ha deseado al alumnado que aprovechen la formación que van a recibir y las prácticas, deseando que esta acción formativa les facilite después encontrar un puesto de trabajo.
Características del curso
Promueve V es un programa de inserción sociolaboral y el curso concedido este año ha Argamasilla de Calatrava es el de “Ayudante de cocina y servicio de mesas de comedor” en centros de atención a personas dependientes. El objetivo es dar una formación teórica y práctica en la materia, además de dotar a los alumnos de habilidades y herramientas que faciliten su posterior inserción en el mercado de trabajo
La acción formativa tiene un itinerario teórico, de 226 horas, 200 de ellas de formación en restauración, 10 horas de manipulador de alimentos y las 16 restantes de formación transversal en temas como el fomento de la igualdad de oportunidades, de la no discriminación, la lucha contra la exclusión social, respeto al medio ambiente y el uso de nuevas tecnologías de la información y comunicación y el respeto al medio ambiente.
Además hay un segundo itinerario de prácticas en empresas de 280 horas de duración, en la que los alumnos reciben una beca establecida en el 80% del Indicador Público de Renta de Efectos Múltiples (IPREM), es decir cerca de 400 euros.